Придумать сценарий Нового года, думаю, всегда сложнее, чем для семьи, потому что важно остаться при любом раскладе в приличном виде, чтобы все шутки и конкурсы были уместны, провести так, чтобы не ударить лицом в грязь и оставить о себе хорошее впечатление. Этот сценарий я проводила еще года 3 или 4 назад, но после этого все остальные Новые Года никто из сослуживцев не помнит, это был самый лучший Новогодний вечер!
Предлагаю вашему внимаю:
1. Вступление
Как говорится: как с коллективом отпразднуешь, таким следующий рабочий год и будет.
А теперь расскажу - как советуют вести себя на корпоративной вечеринке:
Ничто так не сплачивает людей, как совместный грешок. Так что мы не пьем на работе – мы сближаемся Именно поэтому так не уважают в России непьющих.
Если хотите сделать карьеру – придется пить. Отказ от пьянки с коллегами и начальством равносилен преждевременным карьерным похоронам . Другое дело – как к корпоративному выпиванию подойти. Ситуация активного «надирания» вообще не рассматривается. Если в коллективе принято каждую пятницу напиваться до «положения риз» и ты активно в этом участвуешь, карьеры тебе не видать.
Выпивка с точки зрения карьеры – это не отдых, а тяжелый труд. Возможности здесь открывается колоссальные! Во время корпоративной вечеринки легко выведать необходимую информацию, отследить, кто с кем находится в неформальных отношениях, кому симпатизирует шеф , а кто его раздражает. Грех потом такой информацией не воспользоваться .
- К корпоративному выпиванию надо готовиться заранее. Для начала надо собрать джентльменский набор. У вас должны быть салфетки и платки – на случай, если Вас или шефа нечаянно обольют или измажут, в карманах визитки – не надейтесь, что в конце вечера кто-нибудь вспомнит как вас зовут, ну и конечно, должна быть записная книжка с ручкой – собственной памяти доверять тоже не стоит.
После прочтения раздайте всем визитки и блокноты с ручками.
2. Затем дальше для разогрева можно погадать.
В этот праздничный вечер я предлагаю погадать на игристом шампанском и узнать, что ждет нас в наступающем году.
Необходимо первый бокал шампанского выпить до дна! А вот второй полный бокал поможет понять, что ожидает Вас в следующие 12 месяцев.
Наполним фужеры и внимательно посмотрим на пузырьки воздуха, которые стремятся к поверхности.
Если их много: значит, скучно не будет, предстоят интересные знакомства, появятся новые увлечения.
Если их всего несколько: важную роль в Вашей жизни сыграют старые друзья, каких–то кардинальных перемен не предвидится.
Из самого центра бокала поднимается четкая линия пузырьков: Вашим задумкам, даже самым смелым, суждено воплотиться. Не бойтесь показаться окружающим чересчур самоуверенными, все в ваших руках!
Две или три цепочки переплетаются, образуя спираль: в новом году Вы будите пользоваться особенным успехом у противоположного пола, впереди головокружительный роман и возможно даже не один!
Пузырьки вообще не поднимаются наверх, а оседают на стенках бокала: в ближайшие месяцы затишье. Запаситесь терпением, потом ваши планы могут осуществиться совершенно неожиданно, словно по мановению волшебной палочки!
3. Выкуп новогодних подарков из мешка Деда Мороза.
Слова на ходу придумывали, когда пришли наряженные в Деда Мороза и Снегурочку. Когда со всеми познакомились и спросили, как они вели себя в этом году, начали выкуп подарков.
По кругу перекидывается «Снежный ком» (у нас был обычный белый скомканный лист бумаги). Дед Мороз приговаривает:
Снежный ком мы все катаем,
До пяти мы все считаем –
Раз, два, три, четыре, пять –
Тебе загадку отгадать:
Кто в густом лесу мелькает,
Рыжей шубкой полыхает?
Знает он в цыплятах толк,
Этот зверь зовется… (хочется крикнуть волк! А это Лиса!)
Еще одна загадка:
Этот зверь зимою спит,
Неуклюжий он на вид.
Любит ягоды и мед
А зовется… (типа бегемот, а это медведь!)
Снежный ком мы все катаем,
До пяти мы все считаем –
Раз, два, три, четыре, пять –
За Новый год поднимем тост.
Пусть будет тост предельно прост:
За счастье, дружбу, смех,
Во всех делах большой успех,
За чуткость, нежность, доброту,
Семейной жизни теплоту!
Снежный ком мы все катаем,
До пяти мы все считаем –
Раз, два, три, четыре, пять –
Тебе песню исполнять!
(песенку «Про пять минут»)
Я вам песенку спою про пять минут
Эту песенку пускай поют
Пусть летит она по свету
Я дарю вам песню эту
Эту песенку про пять минут…
Пять минут, пять минут…
Бой часов раздастся вскоре.
Пять минут… пять минут.
Помиритесь те, кто в ссоре
Пять минут, пять минут…!
Снежный ком мы все катаем,
До пяти мы все считаем –
Раз, два, три, четыре, пять –
Тебе танец танцевать!
(танец «Маленьких утят»)
Перед каждым движением говорить: «Если весело живется делай так».
Движения:
Два хлопка в ладоши перед грудью,
Два щелчка пальцами,
Два раза «жест Буратино» перед носом,
Два шлепка обеими ладошками по собственной попе.
Танцевать могут все.
Снежный ком мы все катаем,
До пяти мы все считаем –
Раз, два, три, четыре, пять –
А тебе в пантомиму играть.
Без слов жестами изобразить Деда Мороза с большим мешком подарков.
Снежный ком мы все катаем,
До пяти мы все считаем –
Раз, два, три, четыре, пять –
Тебе загадки отгадать:
1) В славном – царстве – государстве
У отца живет в богатстве
Сын – красавец – молодец,
Разудалый он стрелец. (Иван Царевич)
2) В чаще леса средь осинок
Не сыскать нигде тропинок.
Дама там живет со стажем
В наивысшем пилотаже. (Баба-Яга)
Так можно до бесконечности выкупать подарки, загадки брала специально детские, чтобы народ не перегружать.
Затем была Викторина (вопросы можно найти в интернете или придумать самим).
4. Ролевая сценка
Действующие лица: Мышка, Цветочки, Бабочки, Медведь, Лиса, Березка, Зайчик, Кот, Сосна, Ель, Волк, Занавес.
Для атрибутов я купила маски животных, принесла сапоги, шишки, морковку, для деревьев – ветки и тд. Перед сценкой пусть желающие вытянут наугад листочек с ролью.
Предлагаю всем, без исключения,
Пуститься в мышиное приключение!
Часть первая. Сцена 1.
Занавес (тот, кто изображает занавес, пусть пробежится и помашет руками).
Жила–была добрая Мышка. Каждый день она поливала цветочки и танцевала с бабочками.
Как–то раз объявился свирепый Медведь, разогнал Бабочек, сорвал все Цветочки и удалился прочь. Скучно стало Мышке одной и она заплакала.
Часть первая. Сцена 2.
Шел мимо Кот в сапогах, увидел Мышку и предложил ей свою дружбу. Обрадовалась Мышка и согласилась дружить с Котом.
Сели они под березкой и устроили чаепитие.
Скакал мимо Зайчик с морковкой, увидел Мышку и Кота и угостил их морковкой. Стали они вместе чай пить.
Бежала мимо Лиса, увидела Мышку, Кота и Зайчика и пригласила их поиграть в прятки. Спрятался Зайчик за Сосну, Лиса – за Березку, а Кот – за Ель. Ходит Мышка, ищет и найти никого не может.
Вдруг, откуда ни возьмись, появился голодный Волк. Облизнулся он и схватил добрую Мышку.
Часть 2 . Сцена 1.
Позвала Мышка друзей на помощь. Окружили Лиса, Зайчик и Кот Волка и забросали шишками. Испугался Волк, не знал он, что дружба смелость придает. Отпустил Мышку и убежал – только его и видели. А пока Волк бежал, не заметил он, что на Медведя наткнулся – разбудил его. И пришлось ему теперь от Медведя свирепого бежать.
А друзья стали веселиться и на полянке резвиться. Так до сих пор и живут – не разлей вода!
5. Ну а на закуску сделайте Выпей-Закуси
В воздушные шары вложите бумажки с заданием, на одной стороне будут висеть с Выпей, на другой - с Закуси (можно по цвету шаров разделить).
Пусть лопают шары и выполняют задания. Сколько придумаете заданий – столько и будет!
Стоя на одной ноге,
Из тарелки,
С песней на устах,
Из бумажного кулечка,
Выбирается стакан с закрытыми глазами,
Выпей до дна, попросив еще!
Второй дозой,
Закуской на лету,
А закуски – то не будет,
Вместо закуски попрыгай на одной ножке,
Закуску попроси у соседа справа,
Занюхай рукавом.
Желаю хорошо повеселиться!
Как можно отпраздновать Новый Год в офисе? Собраться за праздничным столом? Пригласить артистов? Посетить ресторанчик напротив? Да нет, это все уже было. Хочется чего-то новенького, необычного, незабываемого…. «Женские страсти» расскажут, как организовать оригинальный праздник собственными силами!
Новогодняя ночь – это волшебная пора, когда сбываются мечты. Забудьте хотя бы на это время о неотложных делах и ежедневных обязанностях. О том, что вы менеджер среднего звена и вам еще предстоит разработать миллион проектов, или же вы просто рядовой сотрудник и вас ждут целые горы документов.
Позвольте себе хотя бы на один вечер стать беззаботным ребенком.
Попробуйте создать со своим коллективом сказку или побывать в какой-то вымышленной незнакомой стране. Почувствуйте себя королевой на балу рядом с прекрасным принцем. Отправьтесь в путешествие на другие планеты, познакомьтесь с их культурой и обычаями. Или просто за один вечер посетите все острова планеты Земля. Но разве это возможно? Да! В Новогоднюю Ночь возможно все! Главное - этого действительно захотеть.
С чего начать
В Новогоднюю ночь каждый хочет исполнения мечты, но не забывайте: у каждого она своя. Выбирая место и программу празднования, не забудьте учесть возраст и интересы всех представителей коллектива.
Идеальный вариант – все сотрудники примерно одного возраста. В этом случае можно легко выбрать место празднования и программу, которая придется всем по вкусу. Но, как показывает практика, такие ситуации крайне редко встречаются. В основном, на предприятиях работают люди разного возраста и, соответственно, разных интересов.
Оля - молодая и энергичная сотрудница маркетингового отдела поделилась с нами своими идеями: «Мне бы хотелось, чтобы празднование Нового года было веселым и активным. Я очень люблю спорт, движение и думаю, было бы замечательно, если бы на празднике сотрудники имели возможность поучаствовать в разных конкурсах и играх!»
Что же касается сотрудников постарше, то у них другие пожелания. Вера Степановна, начальник отдела бухгалтерии, советует провести новогоднее мероприятие более спокойно. «В течение года я так устаю, что даже летний отпуск в размере 28 дней не спасает. Сейчас на работе приходится осваивать много нового, ходить на курсы повышения квалификации. Да и по дому забот хватает. Так что я бы с огромным удовольствием отпраздновала Новый год в ресторане и посмотрела выступление артистов» - сетует наша героиня.
Разные взгляды на новогоднюю программу могут даже привести к конфликтам.
Как же сделать так, чтобы и молодежь могла вдоволь повеселиться, и люди постарше хорошо отдохнули?
Эксперты рекомендуют: кроме большого помещения, где будет проходить основное действие, предусмотреть наличие небольшого, более тихого зала. В нем должен быть накрыт стол для приверженцев тишины. Если же возможности уединиться не будет, то коллектив может просто расколоться: часть сотрудников рано покинет мероприятие и продолжит празднование в более спокойной обстановке в кафетерии напротив.
Сценарий №1 «Зимняя охота»
Ирина Андреевна, начальник отдела персонала
«Это несложный, но весьма забавный вариант организации праздника. Мы стараемся каждый год придумывать что-то новенькое. Но коллективу настолько понравилась эта идея, что мы проводим таким образом уже 3 Новый Год подряд.
Несмотря на то, что сценарий один и тот же, праздник проходит всегда по-разному и никогда не повторяется. Для начала мы превратили наш офис в «волшебный лес». Обзавелись лесными игрушечными жителями: зайчиками, лисичками, кроликами, медвежатами, волками. К брюшку этих непосед прикрепили бумагу (можно также плотную ткань), на которой изображена буква.
Зверьков хорошо спрятали в самые разные и неожиданные места. Своего я нашла совершенно случайно, когда отправилась искать пульт от телевизора. Присмотревшись, я увидела лесного жителя, который за ним прячется. При входе в лес (офис) мы разделились на две команды, придумали название и лозунг.
Где-то половину вечера мы собирали зверят и пытались сложить смешное слово. В начале мероприятия был объявлен конкурс: чья команда придумает смешное слово/словосочетание, получит приз! Нам не хватало буквально нескольких букв, и мы не могли их нигде найти. Но можно было приобрести их в сказочной лавке за денежки.
Средство платежа можно было получить, участвуя в разных конкурсах на протяжении празднования. Каждый конкурс, в зависимости от степени сложности и оригинальности, приносил участникам соразмерный капитал. Наши деньги назывались ньюешки. Можно пофантазировать и назвать их, к примеру, рестики (от слова rest – отдых), либо клаусики, морозики, в честь Нового Года.
Дайте волю воображению, поиграйте с названием вашей компании. Наша команда победила! Мы выиграли приз, в размере 1000 ньюешек, поделили поровну между собой и отправились покупать сувениры в новогодней лавке. Эта сказочная коммерческая структура «работала» всю ночь.
Характерная особенность нашей компании - текучесть кадров. Хоть мы и стараемся создавать для персонала хорошие условия труда, но все же такая негативная тенденция присутствует. Для меня этот способ проведения праздника – палочка-выручалочка. Если передо мной стоит задача как можно быстрее сплотить коллектив, я пользуюсь этим методом.
Только вместо букв одеваю зверят в футболочки с изображением сотрудника. Можно воспользоваться более креативной идеей и сделать мягкую игрушечную копию. Найденного двойника нужно опознать и отнести хозяину. Более «бюджетным» вариантом будет создание прототипа из соленого теста.
В зависимости от стиля поведения, каких-то черт характера практически каждый человек напоминает то или иное животное. Можно сделать двойников-зверюшек. Порой очень интересно узнать, с каким животным ассоциируешься ты. Но не стоит забывать о том, что грань между смешным и обидным очень тонкая и ее легко переступить!»
Сценарий №2 «Островная вечеринка»
Людмила, бухгалтер
«У нас небольшая рекрутинговая компания, которая существует всего 3 года. В нашем офисном помещении нет возможности собрать всех сотрудников в одном зале. Каждый отдел находится в небольшой комнате. Но мы не огорчаемся, и умело используем, на первый взгляд непригодное для празднования пространство.
В прошлый раз праздник у нас проходил в виде «островных вечеринок». Каждый отдел – это какой-то остров: Ферды, Галапагосские, Бали, Гавайи, Сейшелы, Полинезийские. Мы выбирали сами, какой остров хотим представлять.
Островные жители (сотрудники), переодевшись в выдуманные национальные костюмы, представляли свое место обитания. Можно пофантазировать и представить остров своей мечты. В таком случае необходимо дать ему название. Также каждая команда подготовила небольшое выступление, рассказала об особенностях своей культуры.
Обязательное условие - угощение гостей фирменным напитком. Рецепт и название можно тоже придумать самим. Это задание способствует сплочению коллектива, поскольку каждый принимает активное участие в его создании и исполнении.
Если команда выбрала существующий остров, то она должна как можно больше узнать о нем, посмотреть в Интернете, спросить у знакомых. Если же это вымышленное место, то здесь полет фантазии не ограничен.
В обоих случаях есть общее задание, и команда работает над его реализацией. В определенной последовательности жители островов приезжали в гости друг к другу. После такого необычного «кругосветного путешествия», по итогам общего голосования выбирается лучший остров. Победители получают приз.
Во-первых, это действительно весело и интересно, во-вторых, благодаря этому, сотрудники нашего отдела стали намного ближе друг к другу. Теперь мы действительно команда! В этом году планируем сделать «племенную» вечеринку. Условия проведения остаются теми же. Наш отдел уже выбрал, какое племя мы будем представлять. Сейчас мы находимся на этапе разработки сценария выступления. Для этого я и несколько моих сотрудниц записались на танец живота. Хотим сделать сюрприз для наших коллег. Только пока это секрет!»
Сценарий №3 «Карнавальный бал»
Мария, секретарь
«В Новогоднюю ночь как никогда хочется изменений в жизни. Кто-то покупает машину, кто-то отправляется в путешествие, а кто-то меняет имидж.
Психологи убеждены, что в Новогоднюю ночь каждый человек может позволить себе то, на что бы не решился в любое другое время. Давайте же воспользуемся прекрасным поводом – Новогодним вечером и погрузимся в сказку.
Входным билетом на новогоднюю вечеринку у нас был оригинальный наряд. Это было необычно! Сначала я возмутилась, где я буду искать новогодний наряд, и что это за дополнительная трата времени и средств. Но потом осознала, как давно не чувствовала себя настоящей леди и как мне этого не хватает.
Каждому участнику нужно было представить свой наряд и рассказать, почему он выбрал именно его. Я была королевой, а мой спутник королем. Мы подготовили мини выступление. Всем понравилась наша идея и исполнение. В итоге мы победили и отправились на несколько дней в Париж. Это было незабываемо!
Очень часто мужчины и женщины не понимают друг друга, а все потому, что они разные. Не лучше и не хуже - просто абсолютно непохожие. Для того чтобы найти общий язык с противоположным полом, наш психолог Анастасия советует поиграть в этом году в довольно забавную игру.
В Новогоднюю Ночь мы поменяемся ролями. Представители сильной половины человечества должны будут одеться в женскую одежду, а прекрасные представительницы в мужскую. При входе в основной зал нужно разделить всех участников на группы и проиграть какую-то смешную жизненную ситуацию. Побывав в той или иной роли/ситуации, лучше понимаешь точку зрения мужчин/женщин. А конфликт просто исчезает!»
Сценарий №4 «Очумелые ручки»
Елена Николаевна, исполнительный директор
«Наше предприятие сейчас переживает не самые лучшие времена и не может выделить денег на организацию вечеринок. Но мы стараемся проводить каждый праздник вместе и создаем его своими силами. В прошлый раз входным билетом на празднование было собственноручно приготовленное блюдо.
Для женской половины коллектива эта прекрасный повод проявить себя, а для мужчин оценить старания своих хрупких сотрудниц. Мужчины должны были тоже что-то подготовить к празднику.
В течение месяца наш электрик Владимир Анатольевич ходил постоянно сонный. Никто не мог понять, что с ним произошло. Как выяснилось позднее, он ночами сочинял стихи для каждого отдела. А мы даже не подозревали, что он пишет. У него талант!
Согласно статистике, люди по всему миру в декабре тратят намного больше денег и более активны, нежели в другие месяцы года. Они более раскрепощены и с удовольствием принимают участие в подобных затеях.
Психологи отмечают, что эмоционально воспринимается и запоминается тот праздник, в создании которого вы принимали активное участие. И в связи с этим советуют не упускать такой замечательный повод сблизить коллектив.
Как правило, сотрудники много времени проводят на работе, решая текущие однообразные задачи. Работа ассоциируется с напряжением и проблемами, нет положительных эмоций. Мотивация сотрудников в таком случае падает, что влечет за собой снижения продуктивности и качества выполнения поставленных задач.
Существует непосредственная связь между тем, как прошел праздник и продуктивностью работы. Люди впитываю в себя положительные эмоции, которые дают силы эффективно выполнять задания и повышать производительность труда.
Также я заметила: вероятность смены работы после хорошего праздника намного ниже. Если между кем-то портятся отношения, я использую праздник как средство примирения.
Стараюсь узнать, чем наши работники заняты после трудового дня, может у кого-то есть какое-то хобби или талант. Нужно дать человеку шанс самовыразиться.
Также рекомендую все корпоративные мероприятия снимать на камеру, делать фото и создавать свою фильмотеку, раздавать копии участникам. Как показывает практика, эти записи сохраняют позитив на долгие годы.
Человек может пересмотреть запись, мысленно вернуться в то время, зарядиться хорошими эмоциями снова. Лучше всего, когда оператор начинает свою работу со стадии подготовки. В фильме есть моменты совместной творческой работы. Это все сближает команду и повышает лояльность к компании!»
Что делать не нужно…
Цель записи мероприятия – фиксация положительных эмоций.
Не нужно делать фото, которые не понравятся человеку, могут его смутить или скомпрометировать. Нужно чтобы от мероприятия у каждого остались положительные эмоции. А запись/фото это всего лишь вещь, которая служит запускным механизмом для воспоминаний.
На празднике должны присутствовать секьюрити. Очень важно, чтобы на территории празднования не произошло никаких разборок – один такой небольшой эпизод может испортить положительный настрой. Если руководство или сотрудники знают о натянутых отношениях каких-то коллег, лучше предупредить об этом охрану. Алкоголь по-разному действует на людей, и лучше предупредить возникновение неприятный моментов.
Следует избегать деления или зонирования коллектива на отделы, должностные статусы или по каким-либо другим признакам. Либо празднует команда вместе, либо каждый отдел отдельно и в разное время.
Человеку важно не только быть хорошим работником, но и уметь правильно отдыхать. Коллегам, привыкшим видеть друг друга в рабочей обстановке, для сохранения положительного настроя нужно иногда хорошенько развлечься и расслабиться. Новый год – лучше повода для вечеринки не придумаешь.
Если вы уже ломаете голову над тем, где найти прикольный сценарий новогоднего корпоратива 2018, приготовьтесь конспектировать! Чтобы осуществить приведённую ниже идею, нужно будет подготовить нехитрый реквизит, а людям, задействованным в представлении, заучить текст.
Как и где организовать новогодний корпоратив
Наиболее интересным будет вечер, где участники смогут не только поучаствовать в конкурсах, отведать вкусненького и выпить, но и станут зрителями некоего театрального действа. Героев вечеринки можно выбрать среди коллег.
Место проведения корпоратива нужно украсить в соответствии с праздником. Не забудьте о символе года – Жёлтой Земляной Собаке, изображение которой можно использовать для убранства зала.
Для празднования лучше всего арендовать кафе или банкетный зал. Если такой возможности нет, то постарайтесь обустроить место мероприятия так, чтобы гостям было комфортно обедать и танцевать. В зале должно быть достаточно пространства для проведения весёлых конкурсов.
Позаботьтесь о музыкальном сопровождении. Оно необходимо для создания правильного настроения. Для реализации идеи подойдёт небольшой музыкальный центр или ноутбук с отдельными колонками.
Сценарий новогоднего праздника для коллег
На корпоративных вечеринках далеко не всегда используют театрализованные постановки. Но с ними празднование Нового года получается более оригинальным, веселым и интересным. Уникальные новогодние сценарии на просторах сети Интернет – редкость. Один из них приведён ниже.
Действующие лица:
- Ведущий;
- Дед Мороз;
- Лиса;
- Собака.
Ведущий: Добрый вечер, друзья! Мы собрались с вами здесь, чтобы проводить год уходящий и встретить новый. Давайте для начала вспомним лучшие мгновения 2017-го.
Здесь можно упомянуть значимые для компании события, подвести итоги, отметить лучших сотрудников. Целесообразным будет пригласить для чествования отличившихся директора компании или начальника отдела.
Ведущий: Скажите, кто же главный гость на новогоднем празднике?
Гости: Дед Мороз!
Выходит сотрудник, переодетый в костюм Деда Мороза.
Дед Мороз: Ну, здравствуйте! Вижу, вижу, что все вы добросовестно работали весь этот год…
Не успевает договорить, под музыкальное сопровождение выходит Лиса, красуется перед присутствующими, встаёт рядом с Дедом Морозом.
Лиса: Я, Лиса, – главная гостья на новогоднем празднике!
Дед Мороз: Это почему же?
Лиса: Я – символ предстоящего года!
Дед Мороз: Да? Что-то я не припомню, чтобы ты была среди наших символов. А как же Год Собаки?
Лиса: Сейчас объясню. Я красавица? Красавица. Умница? Умница. И схитрить могу, когда надо. И всё-всё делаю ради благополучия своей семьи! Со мной весело!
Здесь, если позволяют возможности, исполнительница роли может спеть песню. А после этого проведёт следующий конкурс.
«Передай другому». Ведущий приглашает в центр зала желающих. Их может быть много. Лучше всего задействовать всех гостей. Участники становятся в ряд или круг (как удобно), первому их них даётся яблоко, мяч или любой подобный предмет. Задача в том, чтобы передать его соседу без помощи рук. Использовать можно локти, коленки, подбородок – выбор за участниками. Тот, кто не удержал предмет, выбывает, а игра начинается заново. Продолжать её можно по победного конца или столько времени, сколько может позволить новогодняя вечеринка.
Лиса: Дед Мороз, по-моему, им весело. Так что я буду символом года, а Собака, поглядите, она же даже не пришла на торжество.
Входит злая, обиженная Собака.
Собака: Кто это меня в конуре запер?! Покажите мне этого нахала! Мне пришлось спасателей вызывать, дверь ломали! На встречу опоздала!
Лиса смущена, делает вид, что ничего не происходит.
Дед Мороз: Вот оно что! Обманула ты нас, Лиса! Как оправдываться будешь?
Лиса: А что я? Я знать – ничего не знаю, делать – не делала. И эту жучку блохастую в первый раз вижу!
Собака: Ах, это я-то жучка блохастая? А ты – ведьма рыжая!
С этими словами герои пытаются начать драться, но Дед Мороз их останавливает.
Дед Мороз: Таак, дамы, успокоились! Как ни крути, а я на этом празднике командую! Я мороз? Так точно! Ёлочку я зажигаю, посохом старый год провожаю, новый начинаю. Подарки детям и взрослым, особенно добрым и трудолюбивым, я дарю. Так что командовать сейчас буду я! Так что повеселимся.
«Прищепки». Ведущий приглашает гостей в центр зала и делит по парам. Одному участнику завязывают глаза, а второму крепят прищепки на одежду в разных местах. Можно попросить и самого участника сделать это, чтобы сэкономить время. Под музыку та половинка, у которой завязаны глаза, должна найти и отцепить все прищепки с другой половинки. Победил тот, кто добудет больше всего прищепок.
Собака: Я вижу, что с конкурсами у вас всё хорошо, но всё же. Что делать-то будем? Мне тут сказали, что Лиса утверждает, что она – символ года.
Лиса: А почему бы и нет. Посмотрите на неё (указывает на Собаку), что она вообще может? Невзрачная, никакой фантазии у неё нет.
Собака злится, и опять пытается сцепиться с обидчицей.
Дед Мороз: Угомонитесь! Я вот что скажу…
Собака: У меня-то нет фантазии? У меня всё есть, я вот сейчас покажу! Конкурс, господа!
«Спой». Ведущий даёт одному из собравшихся символический флажок. Это может быть новогодняя свечка, снежинка или декоративный бокал. Пока звучит музыка, гости передают его соседу. Тот, на ком закончилась музыка, должен спеть песню. Самому оригинальному певцу вручают приз.
Дед Мороз: Итак, я скажу, что самое главное в нашей жизни, это доброе отношение друг к другу! Ты, Лиса, – и красивая, и весёлая, и хитрая. Желаю, вам, дорогие гости, в себе все эти качества не терять. И ты, Собака, – красавица, умница, добрая и надёжная. Будьте и вы (обращается к залу) такими же! Собака, ты и правда символ наступающего года. Помогай нам во всём. А ты, Лиса, помогай Собаке, если уж так хочешь влиться в коллектив. Друзья! Поздравляю всех вас в наступающий Новым годом! Счастья и успехов вам! Ура!
Звучит музыка, возможно, кто-то и участников поёт.
Ведущий: Хорошо, когда споры не доходят до драк. Вот и наш праздничный корпоратив будет дружелюбным и самым весёлым. А сейчас, приготовьтесь отгадывать загадки!
Ведущий читает загадки по профилю компании. Дальнейшее действо берёт на себя ведущий. Для корпоратива 2018 можно подобрать несколько конкурсов, а после устроить дискотеку.
Подборка конкурсов для вечеринки к Новому Году
При желании конкурсы и их количество можно менять. Чтобы вечер прошёл, что называется «без сучка, без задоринки», заранее подготовьте окончательный вариант сценария на новый год. Все действующие лица должны быть в курсе всего, что должно произойти по ходу действа.
Итак, несколько конкурсов и развлечений, которые заинтересуют организаторов и понравятся гостям.
- «Я самый сильный». Из зала выбирают несколько добровольцев – мужчин. Ведущий предлагает им надуть шарик. Между каждым выдохом игрок должен произнести фразу «Я самый сильный». Победил тот, кто быстрее остальных надует или лопнет шарик.
- «2 бокала». В состязании участвует несколько гостей. Каждому подают наполненный соком или некрепким алкоголем бокал, соломинку и пустой бокал. Выигрывает тот, кто при помощи предложенного инвентаря перельёт жидкость из одного бокала в другой.
- «Мешок с предсказаниями». Подготовьте мешок, в котором будут самые разные вещи: книга, соска, кошелёк и пр. Задача гостей – вытаскивать предметы, не глядя, и озвучивать предполагаемое предсказание по теме (кошелёк – прибавка к зарплате, книга – повышение квалификации и т. д.). Если участник не может ничего придумать, ему помогает ведущий.
- «Глухие». Для игры потребуется устройство с музыкой и наушниками (телефон или плеер). Ведущий приглашает двоих гостей. Один надевает наушники, второй должен задавать различные вопросы. Собеседник в наушниках их не услышит, но должен отвечать. Получится очень спешно.
Чтобы игроки не терялись во время развлечения, можно заранее подготовить для них вопросы по профилю компании.
Чтобы праздник прошёл на «ура», найдите отдельного человека, который будет следить за музыкальным сопровождением. Заранее составьте большой плейлист с интересными для сотрудников композициями. Не забудьте включить туда и популярные новогодние песни «Аббы», Френка Синатры, треки из советских тематических фильмов.
Костюмы для героев можно взять на прокат или приготовить самим из подручных материалов. Для исполнительниц ролей Лисы и Собаки достаточно будет ушек, хвостиков и стилизованных воротников, а вот костюм Деда Мороза должен быть наиболее полным.
Не давайте гостям скучать, в перерывах между сценками и конкурсами можно объявлять танцы и поднимать тосты. Попросите сотрудников прийти на корпоратив в новогодних костюмах, чтобы настроение праздника было более явственным.
Реквизит для корпоратива
Чтобы воплотить в жизнь приведённый выше сценарий со всеми указанными конкурсами, вам понадобится:
- костюмы Лисы, Собаки и Деда Мороза;
- шарик, мяч или что-то подобное;
- прищепки, платки для завязывания глаз;
- символический флажок;
- непрозрачный мешок и несколько произвольных предметов;
- воздушные шарики;
- бокалы и соломинка;
- плеер с наушниками;
- подготовленные загадки;
- грамоты, подарки и призы для сотрудников;
- ноутбук или музыкальный центр с хорошими колонками.
Постарайтесь и сделайте своим коллегам хороший праздник. Впечатления от него останутся в сердцах людей и запомнятся на долго.
Декабрь приносит ощущение волшебства, сказки и надежды, что жизнь скоро пойдет только по белой полосе – наступает Новый год. Некогда семейный праздник уверенно перекочевал в другие сферы жизни современного человека. Новогодние корпоративы стали веселой традицией. Хорошо, если фирма процветает, и руководство может заказать ресторанный или какой-то экзотический вид отдыха. А если нет, то прекрасно можно отметить Новый год в офисе.
Повод особый, стоит подготовиться и привлечь к созданию праздничной атмосферы максимальное количество сотрудников. Коллективный мозговой штурм по разработке сценария превратит посиделки за столом в незабываемый «Новогодний утренник» для взрослых.
В этой статье:
Украшаем офис к Новому году: стильно, оригинально, весело
Атмосфера новогоднего праздника уже витает в воздухе, но рабочую обстановку в декабре никто не отменял. Поэтому обилие разномастных украшений – не комильфо. А вот елочные шарики одного, двух или трех цветов (желательно матовые) и небольшое количество мишуры в тон – то, что надо.
Елка – главный атрибут Нового года. Естественно искусственная, чтобы не подметать каждый день иголки, тем более цвет такой красавицы можно подобрать любой, даже соответствующий символике фирмы. При наличии фантазии, можно елкой из продукции, которой торгует или выпускает компания.
А если в офисном помещении совсем мало места, то выходом станет . Такая елочка крепится в любом удобном месте и делается из тех же шариков, мишуры, гирлянды, фирменных визиток, значков, ручек. Можно сотворить ее даже из цветной бумаги или стикеров с пожеланиями.
Навели красоту и огляделись по сторонам. Если беспорядок на столах входит в диссонанс с праздничной атмосферой, лучше от него избавиться. Ведь генеральная уборка перед Новым годом – обычное дело. А после этого каждое рабочее место можно украсить маленькой елочкой, вазочкой с конфетами или фигуркой Крысы — символа наступающего года.
Что приготовить на праздничный стол?
Источники появления новогоднего изобилия на столе могут быть разными:
- руководство берет задачу на себя, заказывает еду с доставкой,
- выделяется определенная сумма, сотрудники должны распорядиться ей по своему усмотрению,
- участники скидываются в общую кассу, сумма тратится по договоренности,
- каждый получает задание приготовить определенное блюдо,
- принесем что-нибудь из дома.
Если определились с заказом готовых блюд, то вопрос решен. Остается только обсудить количество и качество напитков, но, если фуршетом занимается шеф, то и с этим порядок.
Последний вариант может обернуться тихим ужасом. Не исключено, что стол будет уставлен разномастными тарелочками и вазочками с салатом Оливье и холодцом, который дрожит или уже растекается от страха быть съеденным.
На стулья выкладываются грецкие орехи, прикрываются газеткой, а сверху усаживаются дамы. Задача каждой – определить количество орехов под собой.
Мужчины могут поиграть в русскую рулетку. Торжественно выносится блюда с яйцами и сообщается, что все вареные, но среди них затерялось одно сырое. Смельчак должен разбить яйцо о свой лоб. Следующий герой делает то же самое. Напряжение нарастает, в ожидании кульминации. Но секрет в том, что сырого яйца там нет.
А настоящим украшением офисного праздника станет танец маленьких лебедей. Особенно приветствуется в исполнении крупных дам и мужчин. Главное, вести себя раскрепощенно и не бояться рассмешить коллег.
Фантазируйте, принимайте активное участие в подготовке и проведении корпоратива. Только от вас зависит, станет он ярким событием, о котором долго будут вспоминать все коллеги, или тривиальным времяпрепровождением.
